- Деталі
- Створено: П’ятниця, 22 березня 2019, 14:33
Перший тренінг за темою «KPI як основа ефективного управління мотивацією та активністю персоналу» відбувся на цьому тижні у в Бердянській філії ДП «АМПУ». Департаментом по роботі з персоналом апарату управління АМПУ планує провести навчання за цією програмою в усіх філіях підприємства до 26 липня2019 р.
Головне завдання навчальної програми — вдосконалення системи мотивації праці та формуванні необхідних теоретичних знань і практичних навичок керівного складу філій та керівників структурних підрозділів.
Під час тренінгу співробітники АМПУ отримали навички з використання KPI для матеріальної та нематеріальної мотивації персоналу. Навчальний процес був побудований на успішних прикладах ефективного застосування ключових показників ефективності, каскадування КРІ за рівнями управління підприємства та іншими напрямами управління мотивацією.
За підсумками тренінгів керівники філій мають навчитися управляти фінансовими результатами компанії за допомогою системи ключових показників ефективності.
