Директор „Дельта-Лоцман” Голодницкий создал „карманный” профсоюз – дома у своего зама!

2008-09-12 15:20:17

Стало известно, что на Государственном предприятии «Дельта-лоцман» усилиями работников аппарата управления создана новая независимая профсоюзная организация, которая имеет название «Первичная профсоюзная организация работников ГП «Дельта-Лоцман».

Основателями новоиспеченной псевдопрофсоюзной
организации является заместитель директора по экономике и финансам Мелехина А.О.,
начальник отдела организации труда и заработной платы Тузова Н.О. и экономист
из труда этого же отдела Криченкова И.В.

Новая «профсоюзная» организация
зарегистрирована… по домашнему адресу начальника отдела Тузовой Н.О.!,

А председателем профсоюза
является все та же Мелехина А.О.

Характерно, что название новой
профсоюзной организации почти совпадает с официально существующей ячейкой Профессионального
союза работников морского транспорта Украины – «Первичной профсоюзной
организации  Государственного предприятия
„Дельта-Лоцман”. Что, вероятно, даст возможность новой профсоюзной организации
в лице вышеназванных работников аппарата обратить себе на пользу авторитет
нашей профсоюзной организации.

С другой стороны, любые
негативные последствия работы самозваного профсоюза общественное мнение
обязательно будет связывать именно с профсоюзной организацией ПРМТУ, как
наиболее известной и намного более численной.

А зачем директор государственного предриятия, вместо того,
чтоб заниматься профильной деятельностью ли, например, выполнением указа
президента о строительстве дамбы в ГСХ «Дунай-Черное море» до 20 августа,
регистрирует «левые» профсоюзы? Это становится понятным, если обратить внимание
на тот факт, что новая профсоюзная организация создана в июле 2008. То есть, сразу
после того, как настоящий профсоюз решительно выступил против массовых увольнений
персонала, инициированных А. Голодницким.

Именно тогда настоящий профком,
при поддержке ПРМТУ, признал такими, что не отвечают трудовому
законодательству, Отраслевому соглашению и Коллективному договору действия
администрации, по увольнению более чем 100 работников предприятия и потребовали
от администрации устранить допущенные нарушения.

Вот тогда, после безрезультатных
попыток «усмирить» профсоюз и добится от него молчаливого одобрения своих
незаконных действий, А. Голодницкий, видимо, и принимает решение по принципу
«Не можешь победить – возглавь».

Но, если смотреть с юридической
точки зрения, то указанными действия работников аппарата, которые по должности
относятся в администрацию предприятия, нарушаются требования пунктов 10.2.1 и
10.2.14 Коллективного договора. Согласно им,  администрация обязалась признать профком ПВО
ПРМТУ единственным представителем интересов трудового коллектива и
воздерживаться от действий, направленных на формирование и поддержку на
предприятии других органов и организаций, целью которых провозглашается
представительство и защита трудовых и социальных прав и интересов работников.

Таким образом,  создание на Государственном предприятии другой,
чем Профсоюз рабочих морского транспорта Украины, профсоюзной организации,
направлено на раскол профсоюзного движения на предприятии. Что облегчает
руководству ущемление интересов работников.